PARA SUA EMPRESA

MINHA MISSÃO É MELHORAR O SEU LUCRO.

O lucro de uma empresa deve fazer parte dos objetivos do empreendimento, para alcançar e manter o fluxo positivo a empresa deve manter a qualidade dos seus serviços enquanto busca pela melhoria e inovação na sua área.

Com mais de 20 anos de experiência bem sucedida na gestão de ambientes esportivos e de saúde; sou especializada em atender empresas que primam pelo atendimento de seus clientes como estratégia de sucesso, principalmente ACADEMIA, CLUBE, STÚDIO, BOX, e CLÍNICAS (de exercício físico, fisioterapia e estética).

A consultoria é um modo dinâmico de ter um olhar especializado sobre a sua empresa sem onerar a folha de pagamento.

Vamos juntos obter o melhor desempenho de sua estrutura e equipe, reduzindo custos, otimizando recursos e mantendo a qualidade no atendimento do cliente. Veja a seguir algumas das ações que sua empresa pode contratar.

A redução de custo fixo começa por uma estrutura enxuta com rotinas e procedimentos que devem otimizar o tempo e investimento da equipe, que assim poderá se dedicar ao seu core business, o produto final que entrega ao cliente com resultados compensadores.
- Controle técnico dos equipamentos.

- Ampliação da vida útil de equipamentos.

- Redução de custos com manutenção.

- Gestão de equipamento e espaço físico.

Em um mundo conectado, aparecer na internet é fundamental. Mais do que um elemento de marketing, esta é uma estratégia de sobrevivência.
Desenvolva um planejamento de marketing para ter visibilidade na rede; assim quando seu potencial cliente procurar o serviço que sua empresa oferece, você será a principal opção.

- Site bem colocado em buscas na rede.

- Apareça nos mapas e roteiros.

- Mostre seu serviço na internet.

- Otimizar investimento em mídias digitais.

Mais do que funcionários ou colaboradores ... a equipe de trabalho é "A CARA" da empresa, é quem realiza a venda a cada dia; então deve realmente espelhar o perfil da empresa e do serviço que presta.
A preparação da equipe começa antes de suas qualidades técnicas, além de clareza sobre o perfil de pessoa e profissional para a vaga, é necessário identificar quais competências serão melhor aproveitadas e qual a composição ideal para que o grupo seja realmente uma equipe de trabalho.
​Quando já se tem uma equipe eficiente e comprometida, é necessária atualização constante da equipe com a visão e as metas da empresa.
A empresa ainda pode optar por uma Análise de Perfil especializada com a utilização do LIDER PROFILE.
- Design de perfil profissional.
- Seleção de equipe.
- Desenvolvimento de pessoas.
- Alinhamento de visão.
- Perfil da equipe com o LIDER PROFILE.
O cliente deve ser atendido sempre de modo individualizado; mas a empresa deve ter processos, rotinas que tornam claro o que acontecendo em cada momento e em cada área.
As rotinas ou processos devem estar mapeados conforme objetivos e resultados esperados, com a descrição das ações, momentos e indicadores de desempenho.
Quanto aos postos de trabalho, deve haver clareza da responsabilidade, ações e desempenho esperado de cada pessoa no sistema.

- Mapa de processos da empresa.

- Descrição de cargos e atribuições.

- Controle de procedimentos e comunicação.

- Indicadores de desempenho.

- Otimização de recursos.

Uma pessoa com saúde positiva, além de ter mais qualidade de vida, também apresenta o  melhor desempenho no trabalho.
Contribua para um ambiente de trabalho mais saudável e produtivo, com pessoas que tem padrão de saúde e qualidade de vida positivos.
Conforme o perfil da empresa e dos colaboradores, podem ser realizadas ações pontuais de conscientização e motivação até a implantação de projetos complexos, que incluem estrutura e pessoal.

- Palestras e Eventos de conscientização sobre saúde e qualidade de vida

- Implantação de espaços e programas de exercício físico e esportes.